新员工入职培训之素质管理培训——在快乐中学习，在学习中快乐

10月20日，为期两天的新员工素质管理培训圆满结束。培训团队20余人。培训分为十门课程。通过音乐、交流、感受等方式，让学生感受到温暖和爱。所有的学生都参加了培训。

◆适当的空间。让学生学会勇敢地接受新事物和挑战。

◆客观地看待自己。审视自己，发现自己的缺点和优点，学会爱自己。

◆懂得倾听。倾听呈现一个人的素质和心灵，用真诚的心与人相处，让学生学会用心换心，用真诚待人。

◆双赢。放下自己的“自以为是”，学会与个人、团队、社会和谐相处，主动服从大局，主动为集体目标和利益做出贡献。

◆选择。敞开心扉，勇敢接受身边的人和事，学会认识别人，用欣赏的眼光接受身边的一切，学会感恩，感恩父母，感恩老师，感恩公司，感恩在人生道路上帮助过自己的人。

◆责任。通过小组游戏，让学生学会勇敢承担责任，以积极的态度面对一切挑战，不逃避，不退缩。

◆快乐。让学生感受幸福，成为一个有幸福元素的人，用自己的心态影响身边的每一个人，让生活找到更大的幸福。

◆承诺。言必行，行必果，学会用行动兑现承诺，勇于兑现承诺，是个人自我价值的提升。

◆坚持下去。以经验的方式，学会脚踏实地地实现目标，在坚持的过程中，击败脆弱、惰性、逃避、勇敢地为目标付出，为目标挑战。

◆点亮心灯。最后一节课是对所有课程的总结和回顾。希望同学们能点亮心中的灯光，带着所学的坚持、信任和快乐走进生活、社会和公司。